Dopo aver progettato e avviato un corso e-learning, il lavoro non è certo terminato. In questo post si parla della manutenzione necessaria successiva al lancio del corso on-line. Continua a leggere “E-learning: cosa fare dopo il lancio del corso on-line?”
In questo post cerchiamo di capire come il marketing interno possa contribuire a creare un maggiore coinvolgimento dei dipendenti nei percorsi di formazione on-line. Continua a leggere “eLearning: in che modo il marketing interno può aiutare a coinvolgere gli utenti?”
Sei preoccupato per l’aumento degli incidenti sul lavoro? I tuoi dipendenti sanno come gestire efficacemente le situazioni di emergenza? In questo articolo, abbiamo trovato degli utili consigli per ridurre gli infortuni sul lavoro con una formazione on-line basata sugli errori. Continua a leggere “E-learning basato sull’errore: riduci gli infortuni sul posto di lavoro!”
Questo post offre uno strumento utile e pratico per una progettazione didattica efficace e coinvolgente: 10 domande che ti aiuteranno a garantire un efficace trasferimento delle conoscenze in un programma di formazione on-line prima, durante e dopo lo sviluppo dell’e-learning. Rispondere a queste domande ti consentirà di giustificare il budget di formazione investito, il tempo e gli sforzi necessari per formare i dipendenti. Continua a leggere “E-learning: 10 modi per assicurare il trasferimento efficace delle conoscenze”
In questo articolo si parla di come valutare l’efficacia dei corsi di formazione sulla conformità. Continua a leggere “E-learning: è efficace per i corsi sulla compliance?”
Come puoi sfruttare al meglio l’e-learning per migliorare il mantenimento della conoscenza dei dipendenti? Questo post esamina alcune funzionalità che l’e-learning su misura ben progettato può fornire. Continua a leggere “E-learning: come aumentare il mantenimento della conoscenza”
Questo articolo offre uno spunto interessante su come si possa utilizzare l’apprendimento mobile per ridimensionare la formazione dei dipendenti e gestire la crescita della propria organizzazione. Continua a leggere “Mobile learning: è una moda o è utile davvero?”
Il coinvolgimento degli utenti è fondamentale per il successo dei tuoi corsi e-learning: questo articolo suggerisce alcuni modi in cui i progettisti della formazione possono rendere efficaci i loro corsi per coinvolgere gli studenti. Continua a leggere “E-learning: come creare contenuti coinvolgenti per i tuoi utenti?”

