L’e-learning può veramente portare a una rivoluzione educativa che faciliti la formazione in tutti i paesi?
Esperti dell’e-learning di tutto il mondo ci danno la loro opinione e si confrontano su quelle che sono le modalità per incrementare e valorizzare il potenziale della formazione a distanza. Continua a leggere “Come valorizzare il potenziale dell’e-learning nel mondo”
Lo sviluppo di Forma LMS non si arresta come la pubblicazione dei tutorial per la gestione delle funzioni principali della piattaforma. Dopo esserci dedicati alla creazione dei corsi e alla configurazione dei materiali didattici, è arrivato il momento di pensare agli utenti.
Come iscrivere un utente in piattaforma? Come iscrivere uno o più utenti ad un corso?
Vediamo come fare. Ovviamente per iscrivere un utente ad un corso, è necessario che sia registrato in piattaforma. Partiamo quindi con la registrazione di uno o più utenti a Forma Lms. Continua a leggere “Forma Lms: Come registrare un utente in piattaforma”
In un precedente articolo del 2012 “ECM 2012 e FAD: novità dopo il forum di Cernobbio ” ci eravamo soffermati sull’importanza che la FAD stava guadagnando nel mondo dell’Educazione Continua in Medicina. Grazie al’analisi della Commissione nazionale Ecm sappiamo che in questi ultimi anni, la situazione è ulteriormente migliorata. Vediamo nel dettaglio i dati del cambiamento. Continua a leggere “Netto incremento degli eventi FAD nel mondo dell’ECM”
Dopo aver pubblicato il tutorial su “Come creare un corso elearning a edizioni“, pensiamo sia utile descrivere nel dettaglio come creare un corso d’aula a edizioni. Quando è necessario?
Nel caso in cui ci sia la necessità di creare più edizioni per un singolo corso, ad esempio perché un corso d’aula si svolge in città differenti ed in date differenti. Come dobbiamo procedere? Continua a leggere “Forma Lms: Come creare un corso d’aula a edizioni”
Dopo aver parlato del tema spinoso delle competenze, delle fasi del processo di analisi, delle diverse aree comportamentali e dei costi di un intero processo, vogliamo concludere il nostro percorso pubblicando una case history al fine di descrivere e spiegare nel concreto le strategie adottate da un’azienda specializzata nella valutazione delle competenze. Scopriamolo nel dettaglio. Continua a leggere “La valutazione delle competenze: Case History”
Vi invitiamo a partecipare gratuitamente ad un interessante webinar su come ridurre le spese e ottimizzare il tempo nella realizzazione di meeting, webinar e formazione.
Il webinar,organizzato da Grifo multimedia “La video-comunicazione via web: Wish You Were Here” si terrà Giovedì 22 Maggio dalle ore 15 alle 16.
Il webinar verterà su 3 temi principali:
– I vantaggi di usare una piattaforma di web conference
– Principali funzionalità della piattaforma Adobe Connect
– 5 suggerimenti per gestire in modo efficace una sessione di aula virtuale o un webinar.
Ecco alcune domande a cui si vogliono dare risposte durante il webinar:
Cosa significa, oggi, organizzare un evento formativo per 100 persone in aula?
Com’ è possibile contenere i costi per il docente (dispense, alberghi, voli….), per i partecipanti, per l’aula nella quale tenere la formazione?
E se qualcuno non può essere presente?
E se si hanno impegni concomitanti e ravvicinati in luoghi diversi?
Non resta che iscriverti! 🙂
Clicca qui per avere maggiori dettagli
Dopo una breve parentesi, riprendiamo la pubblicazione dei tutorial sull’utilizzo della piattaforma opensource Forma Lms in particolar modo vogliamo focalizzare la nostra attenzione sulla creazione di un corso elearning a edizioni. Continua a leggere “Forma Lms: Come creare un corso elearning a edizioni”
Passo dopo passo, abbiamo esaminato minuziosamente il tema spinoso delle competenze, le fasi del processo dell’analisi e le diverse aree comportamentali a cui prestare attenzione. Ma un processo di valutazione delle competenze quanto costa ad un’azienda? Continua a leggere “I costi di un processo di analisi delle competenze”
Continua la serie di articoli centrata sull’analisi delle competenze, procedura essenziale per migliorare il risultato aziendale e consentire di lavorare nell’ottica di lungo periodo anticipando i cambiamenti del mercato fondamentale. Dopo aver descritto l’importanza di un’attenta analisi delle competenze e descritto le fasi del processo di valutazione, vogliamo soffermarci sull’indagine delle diverse aree comportamentali dell’individuo, identificabili in… Continua a leggere “Indagine delle aree comportamentali nell’analisi delle competenze”
Elearnit: Know How to Know! 